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Azionista del direttore (DGA) e srl


L'articolo dal nostro bollettino è stato riflesso su questo luogo, come in nostri bollettini allora è stato pubblicato. Per questo motivo è possibile che le informazioni dai più vecchi edities non sono più aggiornate. La coppia del vostro stipendio oltre 2003 definitivo permanente directeur-aandeelhouder che - l'obiettivo considera - lo stipendio troppo basso ha stipulato alla srl in cui ha un'importanza considerevole, uno stipendio fittizio ottiene incolpata di e per quella nell'imposizione è implicato. Quello stipendio fittizio è messo almeno in linea di principio sul reddito di limite dalla Legge di assicurazione di invalidità (persone non retribuite) (WAZ). Per 2003 ha luogo quel € 38.118. Il direttore che desidera uno stipendio più basso dell'introito in considerazione, quel mosto plausibile fa. Uno stipendio più superiore alla Waz-norma deve essere indicato dall'ispettore. Riunite giudiziosamente i dati con cui potete motivare lo stipendio voluto oltre 2003. Ove possibile potete i dati relativi oltre 2003 ancora che cosa dirigere, per esempio caricando un fairy dell'amministrazione dalla tenuta alle aziende di funzionamento a quale code di rondine sul vostro stipendio la tenuta. Fa ritardare lo sborso dello stipendio nelle circostanze può posporlo più successivamente lo sborso di una parte del vostro stipendio (fino a 10%) ad un momento. Dal fa ritardare dell'imposizione e un tasso che più basso possibile di imposta un questo vantaggio può produrre, mentre b.V. già, tuttavia, diretto (il valore di contanti di) questo può intensificare la parte dello stipendio come costi dell'azienda! Alla proposta nel programma 2004 di imposta lasci per espirare a questa regolazione entro 1 gennaio 2005, esso è stato introverso come conseguenza dell'accordo di autunno. Compensazione per uno studio nel paese: da diretto concluda!Molto DGA si conosce annualmente a scapito della compensazione della srl per l'uso di uno studio nella relativa propria casa. La srl può presentare la compensazione come costi, per il DGA che la compensazione principalmente sarà coinvolta come retribuzioni da occupazione nell'imposizione. La compensazione è soltanto esente da imposte se il direttore ha è reddito di lavoro pricipalmente - per 70% o più - nel paese nel relativo studio deservedly. Ma e quello è raramente il caso. Potete la compensazione per lo studio migliorare così per convertirsi in stipendio 'reale '. Impedite questo senso che una richiesta successiva di imposta stipendia la tassa (con l'indennità) ed i conteggi componenti di questa ricompensa a partire da ora verso la vostra base di pensione. Privé-automobile a scapito del directeur-grootaandeelhouder di BVDe a che il relativo privé-personenauto usato per il commercio, deve considerare quello che la compensazione è riportata dal 1 gennaio 2004 - il € 0.18 dal chilometro. Ciò lo rende in molti casi attraente per trasferire l'automobile alla srl ed all'opt per l'automobile bijtelling del privé-gebruik. Troppo più questi che bijtelling entro 1 gennaio 2004 sono riportati là di 25% fino a 22% del valore del catalogo dell'automobile. Essere affrontato a BTW-PROBLEEM desideri il trasferimento i DGA che sono privé-personenauto alla srl. I DGA sono (in linea di principio) nessun BTW-ONDERNEMER in moda da non poterlo caricare lui l'IVA che è capita nel valore di giorno dell'automobile, alla srl. La srl non può portare così questa IVA come voorbelasting nel calcolo. Questo BTW-PROBLEEM può essere evitato quando la srl rimborsa tutte le spese dell'automobile riservato - sul nacalculatiebasis - al DGA. A quella messa a punto la proprietà economica dell'automobile sulla srl ha continuato. la promessa di pensione modifica DGA: quando e come?Il 1 giugno 2004 tutti i sistemi pensionistici devono soddisfare al nuovo witteveen la legislazione. Ciò si applica non soltanto ai sistemi pensionistici degli impiegati ordinari, ma anche per il sistema pensionistico del DGA nella propria amministrazione. Con il programma 2004 di imposta ha sembrato appena come che la legislazione di pensione sarebbe serio modificato, ma quella è finora del lavoro. Tuttavia è giudiziosamente criticamente il vostro sistema pensionistico di conservazione contro la luce di imposta, certamente come questi dal 1 giugno 1999 no più lungamente sono stati modificati. Consultazione con il vostro consulente, anno ancora questo, approntare le misure se necessario adattare il sistema pensionistico. Poiché in tutti i casi non è 31 maggio 2004 il tempo migliore faccia il passaggio al nuovo sistema di pensione. Obblighi di pensione di apprezzamento nel proprio beheerWanneer voi tramite del 1 lo sguardo gennaio 2004 che la vostra pensione è ottimale, latta che voi prodotti di vantaggio di molti anni. Ciò ha fa tutto con l'apprezzamento della relativa propria pensione dell'amministrazione. L'armadietto desidera entro 1 gennaio 2004 proibisce che la pensione è apprezzata secondo cosiddetto 'premie-bij-indiensttredingsmethode 'ed inoltre proposte di età ai collegamenti per situarsi seriamente. Ciò conduce ad un apprezzamento fortemente più basso. Come misura transitoria il segno del 31 sulla latta dicembre 2003
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